(2966) Il rapporto di apprendistato, anche se costituisce un rapporto di lavoro a tempo indeterminato, non costituisce una forma di lavoro stabile (FAQ Inps del 30/10/2012)

 

FAQ INPS DEL  31/10/2012   relative agli incentivi  alle assunzioni  previsti dal DM 5 Ottobre 2012

 

FAQ incentivi all’assunzione
(moduli on-line DON-GIOV, 223, 407, GIOV-GE) 

 

Faq nr. 15 

D. Ho un apprendista alle mie dipendenze; se lo stabilizzo posso
avere l’incentivo di 12.000 euro previsto dal decreto del ministero
del lavoro del 5.10.2012?
 R. NO, perché si tratta di un rapporto di lavoro a tempo
indeterminato e il decreto non lo comprende tra i rapporti
suscettibili di stabilizzazione.

 

Faq nr. 16

D. Il contratto di apprendistato può usufruire degli incentivi dei
contratti a tempo indeterminato visto che a livello normativo è
considerato contratto a tempo indeterminato? 
R. No, perché il rapporto di apprendistato, anche se costituisce un
rapporto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, non
costituisce una forma di lavoro stabile
, perché consente al datore di
interrompere il vincolo appena terminato il periodo di formazione.